Fortsett videre til hovedinnhold
Last opp CV-en din - Søk på jobber raskt og enkelt

vernepleier jobber i Tananger

Sorter etter: -
14 jobber
Vi har fjernet 1 stillingsannonse som ligner de som allerede er vist. For å se de ytterligere resultatene kan du gjenta søket med de utelatte stillingsannonsene inkludert.

Andre har søkt etter:

ledige stillinger

Job Post Details

Vernepleier - korttid demens - job post

Stavanger kommune
4.2 out of 5
Stavanger
Fast, Heltid
Opprett en Indeed-konto før du fortsetter til firmaets nettsted.

Jobbdetaljer

Slik stemmer jobbdetaljene overens med profilen din.

Jobbtype

  • Fast
  • Heltid

Skift og arbeidstid

  • Helg
  • Mandag til fredag

Sted

Stavanger

Full stillingsbeskrivelse

Vernepleier - korttid demens Haugåstunet sykehjem (5), Stavanger kommune



Om stillingen

Når du begynner å jobbe hos oss vil du få mange ulike oppgaver. Våre pasienter er i ulik alder og har ulike diagnoser og behov. Du vil dermed få brukt din kompetanse bredt.

Stillingen er tilknyttet vår korttid demens avdeling. Her kommer det pasienter både fra eget hjem og fra spesialisthelsetjenesten. Disse pasientene har en demensdiagnose eller er under utredning for demens og har behov for et tidsavgrenset opphold. Oppholdet er normalt 2-3 uker med mulighet for forlengelse hvis pasientens behov tilsier det. Opptrening, utredning, kartlegging og tilrettelegging i forhold til endret eller nedsatt kognitiv kapasitet er noen av avdelingens viktige oppgaver.

Gode pasientforløp er svært viktig for vår driftsform og vi jobber derfor tverrfaglig med fysio/ergo, pasientkoordinator, lege og annet helsepersonell for å få dette til så godt som mulig.

Vi har høy legedekning med 5 leger på dagtid mandag til fredag. Utenom dette kontaktes sykehjemslegevakten eller Stavanger legevakt når det er behov.

Vi er opptatt av at den faglige kompetansen skal brukes på riktig sted og jobber nå målrettet opp mot det. Vi er også opptatt av å ha et godt og tett samarbeid mellom avdelingene til det beste for våre pasienter.


Vi er Stavanger kommunes eneste rene korttidssykehjem med 70 enerom fordelt på 3 avdelinger. Vi har senger til korttid demens, etterbehandling og ordinær korttid. Hos oss er ingen dager like :-)


Nøkkelinformasjon

Søknadsfrist:
19.06.2024
Arbeidsgiver:
Stavanger kommune
Sted:
Stavanger
Stillingstittel:
Vernepleier
Stillinger:
1
Heltid / Deltid:
Heltid
Ansettelsesform:
Fast
Stillingsprosent:
100
Webcruiter-ID:
4820049742
Del på X
Del på LinkedIn Del på Facebook Del på e-post

Arbeidsoppgaver

Som vernepleier vil du møte pasienter med ulike behov, som eksempelvis opptrening og utredning. Oppgavene løses tverrfaglig med instanser som blant annet SUS, fysio/ ergo og Helse og velferdskontor. En vanlig arbeidsdag vil bestå i utførelse av forskjellige prosedyrer, legevisitt, inn/ utskrivning, tavlemøter, diverse kartlegginger, opptrening, nettverksmøter og oppfølging av den enkelte pasient og pårørende.
Det er viktig for oss å ha et godt samarbeidsklima og at kompetansen blir brukt på rett plass til det beste for våre pasienter. Vi trenger derfor at du som vernepleier bistår med dette gjennom klok fordeling av ansvars- og arbeidsoppgaver etter pasientenes behov. Da tenker vi at vi får god kvalitet på våre tjenester og gode arbeidsdager for oss som jobber her.

Kvalifikasjoner

Du må selvsagt være autorisert vernepleier i Norge og ha gyldig arbeids- og oppholdstillatelse. Har du erfaring fra demensomsorg er dette selvsagt bra, men opplæring vil bli gitt.
Språklig må du ligge på B2 nivå både skriftlig og muntlig så fremt du ikke har et skandinavisk språk som morsmål.
Er du ferdig utdannet vernepleier nå til sommeren er du også selvsagt velkommen til å søke.

Personlige egenskaper

Vi er på jakt etter en vernepleiere som har stort fokus på miljøterapi og samhandling og som er løsningsfokusert i møte med ulike pasienter. Vi trenger deg som kan håndtere og liker varierte arbeidsdager og som i samarbeid med kollegaer jobber målrettet med gode pasientforløp.

Ring oss gjerne hvis det er noe du lurer på!

Vi tilbyr

  • En ledelse som er tett på og jobber for det beste arbeidsmiljøet!
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger
  • Stillingsstørrelse 100% (eller etter ønske( i todelt turnus (dag/aften) med arbeid hver 3. helg
  • Faglig og personlig utvikling
  • Diverse velferdsordninger som HjemJobbHjem, treningssenter, elsykkel leasing og mye mer
  • Gratis parkering og gode bussforbindelser
  • Stillingskode 645500, Vernepleier, årslønn 485 400,- til 583 300,- etter ansiennitet + 20 000,- i turnustillegg
    • Turnustillegg: Gis til vernepleiere i turnus som et lokalt tillegg. Tillegget er på 20 000,- årlig og reduseres tilsvarende stillingsstørrelse



Adresse: Haugåsstubben 1, 4016 Stavanger, Norge



Kontaktinformasjon

Kristine Tidemann
Avdelingssykepleier
Telefon: 51914008
Line Eliassen Ekker
Virksomhetsleder
Telefon: 51914001

Om arbeidsgiveren

Stavanger kommune er, med sine 11 000 ansatte, en av regionens største arbeidsgivere.

Vi mener inkludering og mangfold er en styrke. Vi er opptatt av at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet, og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.

Vi jobber for heltidskultur med mål om å ansette i hele stillinger.

Som ansatt i Stavanger kommune får du utgjøre en forskjell for kommunen og innbyggerne og blir en del av en spennende storbyregion.

Vi bygger fellesskap ved å være nære, åpne og nyskapende

Offentlig søkerliste:
Stavanger kommune praktiserer prinsippet om meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge tungtveiende grunner for å få innvilget unntak, jamfør Offentleglova §25.

Politiattest:
Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse for stillinger der det er påkrevd iht. lovverk.

Vedlegg:
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å bruke Vitnemålsportalen. Utdanning utført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (eller NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.

La arbeidsgivere finne degLast opp CV-en din