Management Solutions
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Management Solutions anmeldelser fra ansatte

Stillingstittel
Alle
Sted
Alle
Viser alle 62 anmeldelser
4.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
Very stressful but a good start
Very stressful, very short deadlines that make you do tones of extra hours. On the other hand, if it's your first job you can learn a lot in this company.
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5.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
travail challenging
excellent pour une mentalité entrepreneuriale, aujourd'hui société à l'arrêt complet pour cause de virus qui paralyse sa clientèle
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5.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
accomplishments and notable skills
Accomplished search engine optimization specialist with over 12 years of experience in digital marketing. Have increased organic search traffic by an average of 26% (YoY) over the past 5 years.
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4.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
Great place to work
A normal week work is 8:30am to 5pm. Great place to work, good management very human and caring.
The hardest part of the job is to figure out processes.

Friendly environment
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4.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
8yrs management skills
Working at Management Solutions was helping me with my experience as a manager. I already had 6yrs experience before I started working there so I was very familiar with everything and it was easy to manage the store with my skills and experience. They didn’t have any benefits which was a bit of a problem but I had fun working with coworkers that are very respectful and team players
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4.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
Fun atmosphere
Nice opportunity but no benefits offered. It was fun atmosphere to work with people around. It was easy to manage employees because everyone was team player.
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1.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
Dedicarte en cuerpo y alma a una empresa
Si volviera el tiempo atrás, no volvería a entrar en una empresa de estas características, o si lo hiciera, pondría límites mucho más claros desde el principio.

Es una empresa (como supongo que tantas otras) a la que no le importas nada, eres un recurso más, como ellos dicen.


Desde el principio, sin experiencia, sólo les preocupaba sacar más y más jugo de mi. Hacer horas extra está muy aceptado, con suerte serán solo dos horas extra (sin cobrarlas, por supuesto) al día. Con mala suerte puede ser que salgas del trabajo cuando ya sea de día. Esto no es un "pico de trabajo", como ellos dicen. Es una constante.


Te dicen que por mala planificación hay que apretar un poco, no señores, las malas planificaciones pueden ocurrir puntualmente, pero cuando en todos los proyectos hay mala planificación, es que está hecho a conciencia, para que ellos puedan vender mejor (y por más €) a costa de horas (no pagadas, insisto) de los trabajadores.


Vives por y para MS. Te levantas, trabajas, trabajas, trabajas, y con suerte duermes 6 horas. Digo con suerte porque puede ser que sean las 23.00h y te llamen para que revises cualquier cosa.


Después llegan los fines de semana... qué maravilla! Sobre todo cuando te hacen trabajar (gratis, una vez más), o cuando te tienen hasta el último momento sin poder hacer tus planes porque no sabes si tendrás que trabajar o no... Y esto mismo ocurre con las vacaciones. Las últimas vacaciones de verano supe cuándo las tendría dos días antes de irme.


Para mi es inaceptable esta situación. Te dicen que "esto es consultoría y ya sabes que es un mundo
 - mer...
Fordeler
Gente joven
Ulemper
No hay descanso, estrés, presión
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4.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
Empresa com ótimo plano de carreira e oportunidades em múltiplas áreas. Remuneração abaixo do ideal.
A Management Solutions é uma empresa espanhola, com menos de duas décadas de mercado. Possui excelente plano de carreira, porém peca na remuneração.
Fordeler
Plano de carreira
Ulemper
Remnueração abaixo do mercado.
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4.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
Buen ambiente de trabajo con oportunidad de crecimiento.
MS es una empresa de prestigio, orientada al cliente, que cuenta con un entorno de trabajo agradable que ofrece oportunidades amplias de crecimiento y desarrollo laboral y personal.
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4.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
Buen sitio para empezar la carrera profesional
MS es una buena consultoría para empezar la carrera profesional. El salario es mucho mejor que la competición, con subidas de categoría anuales. La experiencia de cada uno depende de la línea de trabajo y el socio.
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3.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
Vivir para trabajar
El crecimiento salarial en la empresa es rápido, sin embargo los horarios son horribles. De media se hace 1-2 horas extra diarias (no remuneradas). Y en verano te prometen jornada intensiva pero no la cumplen (Vamos que haces mínimo 2 horas extra en verano por la cara)
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4.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
Good place to start.
I got there as soon as I finish my major. My first job, was very stresfull but I think start in a consultancy doing the hard work is the way to start.
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4.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
Numerosos proyectos y gran comunidad
Empresa consultora llena de jóvenes y de ideas frescas. Increíblemente interesadaen su personal y en que éste se desarrolle de una manera óptima.
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4.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
Very understanding at the workplace
The management chain was well established, the hardest part was that sometimes since some projects were given to the company very close to the deadline the work hours extended to almost 12 hours a day and it wasn't really reflected in the compensation.
Thje best part is the networking through other companies and workers.
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3.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
Buen ambiente, poca preocupación por el empleado
Ambiente joven y oportunidades de trabajo en el extranjero

Grandes diferencias de trato y beneficios según el manager que tengas.


Sistema de evaluaciones no basado en el desempeño y unilateral (sin posibilidad de discusión por parte del evaluado)
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5.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
flexible and caring people
Owner is Amazing all of the workers are great.. sometimes clicky but I minded my business. They did not pay that much but when I asked I was allowed to do unlimted overtime she does work withyou
Fordeler
flexible
Ulemper
no insurance for 90 days and pay could be better
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5.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
customer service environment good and hard experience
Great place to work. It is fast paced but that makes the day go by quickly. It is a great group of people that you work with every day and all are looking to help you accomplish your goals.
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2.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
Pésima organización del trabajo y proyectos aburridos
Te prometen que trabajarás en los últimas tendencias de Big Data y Machine Learning y lo que terminas haciendo es usar Excel y poco más.

El Máster que ofertan durante los dos primeros años no debería considerarse Máster, es una serie de charlas normalmente dadas por gente que no sabe nada del tema y no aporta nada a tu vida.


La conciliación entre vida laboral y personal es imposible. El horario, ya de por sí largo, se alarga casi todos los días durante horas que nunca te remunera de forma alguna. No hay opción a teletrabajar, no puedes cogerte vacaciones cuando te viene bien, tiene que ser cuando tu jefe diga.


Calentar silla porque sí, poner buena cara a todo y aguantar lo que toque..


Lo bueno es el ambiente que suele crearse entre los compañeros, puesto que la plantilla es bastante joven.


No hay ningún tipo de beneficio social ni
Fordeler
Sueldo
Ulemper
No conciliación, horario, organización, reconocimiento
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5.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
Productive and fun
Great Company to be a part of. Top company and well respected as a leader in the HOA industry. .....................................................
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5.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
Una excelente consultora para comenzar a trabajar
Es una empresa que te da la oportunidad de crecer y desarrollar todo tu potencial
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3.0
Jobbeforhold/Livsbalanse
Kompensasjon/Fordeler
Jobbsikkerhet/Forskudd
Lederskap
Jobbkultur
History
The job was ok , team work was poor, scheduling sucked, management did not follow thru on promotions and bonus. Educational programs were not place or would not pay for classes.
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Totalvurdering
3.7
Basert på 62 anmeldelser
5
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4
25
3
14
2
3
1
4
Rangeringer etter kategori
3.0
Arbeid/Personliv forhold
3.4
Kompensasjon/Fordeler
3.8
Jobbsikkerhet/Forskudd
3.6
Lederskap
3.5
Kultur