Aibel
4,1 av 5 stjerner.
Skriv en anmeldelse

Aibel anmeldelser fra ansatte for Process Engineer i Kristiansund

Vurder dette firmaet
Stillingstittel
Process Engineer1 anmeldelse
Sted
Kristiansund1 anmeldelse

Rangeringer etter kategori

Sorter etter

HjelpsomhetOmtaleDato
Fant 1 anmeldelse som matchet søketSe alle 72 anmeldelser

Friendly working environment and open to constructive discussion

Anmeldelse valgt av Indeed

Den nyttigste anmeldelsen valgt av Indeed
Aibel has a very relaxed and friendly working environment. There is high sense of responsibility, values, flexibility and openness at all organizational level. In Aibel, we are trained to be trustworthy and reliable, result-oriented and keep our promises. We have good working attitude to ourselves and our customers based on mutual trust and respect. I think the hardest part of our job is when we have limited time to complete our project due to some changes from Client. However, I enjoy it because it provokes the best in me and make me to think on the go. Also because I don't like to delay the work, I always plan to finish ahead of time immediately after the project kick off meeting. I enjoy my work as a process engineer; the times we spend in planning a project, technical meetings, process calculations and analysis.

Fordeler

Free fruits 2 times a week.
Hjalp denne anmeldelsen?

Skriv en anmeldelse av det siste firmaet du jobbet for

Del din opplevelse for å hjelpe andre

Flere anmeldelser fra Kristiansund

Se alle 3 anmeldelsene

Vil du vite mer om å jobbe her?

Still et spørsmål om å jobbe eller intervjue hos Aibel. Nettverket vårt er klar til å svare.Still et spørsmål

Totalvurdering

Basert på 72 anmeldelser

Rangeringer etter kategori

4,2 av 5 stjerner for Arbeid/Personliv forhold
3,8 av 5 stjerner for Kompensasjon/Fordeler
3,5 av 5 stjerner for Jobbsikkerhet/Forskudd
3,6 av 5 stjerner for Lederskap
4,0 av 5 stjerner for Kultur
  • Bedrifter
  • Aibel
  • Anmeldelser fra ansatte
  • Kristiansund
  • Process Engineer
Gi oss tips om hvordan vi kan forbedre denne siden
Hva ville du ha lagt til eller endret?