Søkeresultater
- Kirkens BymisjonOsloPostedPublisert for 3 dager siden·
- Kirkens Bymisjons regioner har organisert sin drift i tre seksjoner, Deltakelse, Rettigheter og Nærmiljø.
- Vi søker nå Avdelingsleder i fast 100% stilling.
- Vis alle stillinger - Jobb: Kirkens Bymisjon - Jobber i Oslo
- Lønnssøk: Avdelingsleder lønninger
- Se populære spørsmål og svar om Kirkens Bymisjon
- Kirkens BymisjonOsloPostedPublisert for 27 dager siden·
- Bidra i arbeidet med, og kommunikasjon av, stiftelsens etiske retningslinjer.
- Kirkens Bymisjons arbeid er mangfoldig og vi jobber med alt fra eldreomsorg,…
- Se alle jobber hos Jobb: Kirkens Bymisjon – Oslo – Jobb: Compliance Rådgiver - Oslo
- Lønnssøk: Rådgiver Compliance lønninger
- Se populære spørsmål og svar om Kirkens Bymisjon
- Kirkens Bymisjon, VeslelienBrumunddalPostedPublisert for 6 dager siden·
- Kirkens Bymisjon er en åpen og inkluderende ideell, diakonal organisasjon som arbeider for et varmere samfunn i byer over hele Norge.
- Vis alle stillinger - Jobb: Kirkens Bymisjon, Veslelien - Jobber i Brumunddal
- Lønnssøk: Vil du bidra inn i et spennende fagfelt som er i stadig utvikling lønninger
- ProsperastiftelsenBergenPostedPublisert for 13 dager siden·
- Da er du kanskje vår nye regionsansvarlige i Bergen?
- Prosperastiftelsen skaper samfunnsnytte ved å gi bort kompetanse til ildsjeler med løsninger på sosiale…
- Vis alle stillinger - Jobb: Prosperastiftelsen - Jobber i Bergen
- Lønnssøk: Er du på utkikk etter Bergens mest meningsfulle jobb lønninger
Job Post Details
Avdelingsleder - job post
Jobbdetaljer
Slik stemmer jobbdetaljene overens med profilen din.Jobbtype
- Heltid
Sted
Full stillingsbeskrivelse
Kirkens Bymisjons regioner har organisert sin drift i tre seksjoner, Deltakelse, Rettigheter og Nærmiljø. Seksjonene skal samarbeide tett med tilsvarende seksjon på tvers av region, for å ivareta felles fagutvikling og sikre nasjonal måloppnåelse.
Vi søker nå Avdelingsleder i fast 100% stilling.
Stillingen er lagt til Region Øst, seksjon Deltakelse, virksomhet Arbeidsinkludering lavterskel.
Virksomheten tilbyr tilpassede arbeidsarenaer med stor variasjon av arbeidsoppgaver, og organiseres i hovedsak som dagsarbeid ved ulike verksteder og produksjonssteder. Målgruppa for tiltakene er i hovedsak personer som har utfordringer knyttet til rus og psykisk uhelse. Formålet er å gi mestringsopplevelser i inkluderende arbeidsfellesskap, der arbeidsoppgavene er tilrettelagt for å realisere målgruppas iboende ressurser.
Virksomheten er ny og skal fremover jobbe med å heve fagligheten internt, skape faglige synergier på tvers, uavhengig av hvordan de ulike tiltakene er innrettet. Det er også en ambisjon for virksomheten å utforske og legge til rette for nyskapende praksiser med utgangspunkt i fremtidens krav til lavterskel arbeidsfeltet.
Om avdelingslederstillingen
Avdelingsleder i Virksomhet Arbeidsinkludering lavterskel skal ha et særlig ansvar for ledelse av lavterskeltiltakene i Østfold, som pt. omfatter I jobb-tiltakene i Moss, Fredrikstad, Sarpsborg, Halden og Indre Østfold. Stillingen vil ha base i Sarpsborg, og må påregne reisevirksomhet i oppfølging av tiltakene. Avdelingsleder rapporterer til virksomhetsleder.
Arbeidsoppgaver
- Budsjett-, personal- og driftsansvar for egen avdeling
- Bistå virksomhetsleder i å utvikle, organisere og lede virksomhetens arbeid i henhold til de mål, faglige standarder og lederprinsipper som settes av Stiftelsen Kirkens Bymisjon styre og ledelse
- Ansvar for at avdelingen jobber i tråd med organisasjonens kvalitetskrav og vedtatte faglige rammeverk, så vel som organisatoriske retningslinjer
- Utforme og rapportere på overordnede mål og planer
- Prosjektutvikling, søknadsarbeid og prosjektrapportering
- Samhandle med programavdelingen og aktuelle virksomheter i matrise der det er naturlig
- Følge opp avtaler og utvikle gode samarbeidsrelasjoner med kommuner, politikere, andre frivillige organisasjoner og næringsliv
- Inntektsbringende arbeid overfor donorer, næringsliv og støttespillere
Kvalifikasjoner og egenskaper
- Minimum 3-årig høyere utdanning innen helse- og sosial
- Ledererfaring er en fordel
- Erfaring fra arbeid innen fagområdet psykisk helse og rus
- Erfaring med budsjett- og resultatoppfølging
- Erfaring med søknader og rapportering
- Erfaring fra prosjektledelse og utviklingsarbeid
- Kunnskap om internkontroll og kvalitetsarbeid
- God digital forståelse og ferdigheter
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Vi kan tilby
- Opplæring i lederrollen
- Spennende arbeidshverdag med engasjerte kolleger
- Godt faglig- og sosialt miljø
- Interne og eksterne kurs/opplæringsdager
- Selvstendig og fleksibel arbeidshverdag
- En meningsfull jobb med stor mulighet for påvirkning
- Lønn etter avtale/i henhold til tariff
Kirkens Bymisjon er en livssynsåpen organisasjon. Vi ønsker å gjenspeile mangfoldet i samfunnet, og være en organisasjon med like muligheter for mennesker, uavhengig av kjønn, etnisitet, religion/livssyn, funksjonsevne, alder, seksuell legning og orientering eller hull i CV’en.
Den som ansettes må kunne arbeide i overensstemmelse med Kirkens Bymisjons målsetninger og verdier.
Ved spørsmål om stillingen, ta gjerne kontakt med virksomhetsleder Per Morten Clausen, og seksjonsleder Ragnhildur Jona Nielsdottir.
Søknadsfrist: 01.04.2024.
Tiltredelse: Snarest.
Alle søknader må sendes inn elektronisk gjennom rekrutteringsportalen.
(Ønsker ikke kontakt med telefonselgere).
Del på:
Fylke:
- Oslo
- Østfold
Jobbtype:
Fast
Heltid/Deltid:
Heltid
Søknadsfrist:
01.04.2024
Tiltredelse:
Snarest
Arbeidssted:
Sarpsborg
Kontaktpersoner:
Per Morten Clausen
mob: +47 472 80 238
Ragnhildur Jona Nielsdottir
mob: +47 934 95 610
Hjemmeside:
http://www.kirkensbymisjon.noAdresse:
Tollbugata 3 0152 Oslo